Sostenibilità

Piano Sostenibilità 2022–2024

Governance, People, Environment, Innovation e Community: sono queste le aree nelle quali l’azienda si è impegnata nel Piano Sostenibilità 2022 – 2024 e che caratterizzano il presente e il futuro della nostra attività.

In accordo con la strategia industriale e in linea con quanto previsto dall’Agenda ONU 2030 per lo Sviluppo Sostenibile, definita nel settembre 2015 dai governi dei 193 Paesi membri dell’ONU, con i suoi 17 Sustainable Development Goals e i 169 target, INWIT ha definito il proprio Piano di Sostenibilità 2022-2024 basato su cinque aree di impegno ESG (Environmental, Social and Governance), collegate ad uno o più obiettivi a medio e lungo termine, come di seguito descritto.

Governance

Obiettivi medio-lungo termine

Sviluppare e mantenere un sistema di governance allineato alle migliori pratiche nazionali e internazionali.

SDGs	Target ONU
	8.3 Promuovere politiche orientate allo sviluppo, che supportino le attività produttive, la creazione di posti di lavoro dignitosi, l’imprenditoria, la creatività e l’innovazione, e che incoraggino la formalizzazione e la crescita delle piccole-medie imprese, anche attraverso l’accesso a servizi finanziari.
	12.6 Incoraggiare le imprese, in particolare le grandi aziende multinazionali, ad adottare pratiche sostenibili e ad integrare le informazioni sulla sostenibilità nei loro resoconti annuali.
	13.1 Rafforzare la resilienza e la capacità di adattamento ai rischi legati al clima e ai disastri naturali in tutti i paesi.
	16.b Promuovere e applicare leggi non discriminatorie e politiche di sviluppo sostenibile.

Linee d’azione INWIT	Attività
1 Sviluppare e implementare il sistema di deleghe e responsabilità in materia di sostenibilità	1.1 Inserimento dei target sostenibilità in meccanismi di incentivazione
2 Sviluppare e implementare modelli e strumenti per la trasparenza	2.1 Stakeholder Engagement 2.2 Inserimento di INWIT all’interno di indici/rating di sostenibilità ESG 2.3 Certificazione ISO 37001 Anticorruzione 2.4 Report TCFD
3 Integrare i principi di sostenibilità nella catena di fornitura	3.1 Creare awareness sui temi ESG nella catena di fornitura

People

Obiettivi medio-lungo termine

Favorire il coinvolgimento, il benessere e lo sviluppo delle nostre persone.

Garantire elevati standard di sicurezza lungo la catena del valore.

SDGs	Target ONU
	4.4 Aumentare considerevolmente entro il 2030 il numero di giovani e adulti con competenze specifiche – anche tecniche e professionali – per l’occupazione, posti di lavoro dignitosi e per l’imprenditoria.
	5.1 Porre fine, ovunque, a ogni forma di discriminazione nei confronti di donne e ragazze. 5.5 Garantire piena ed effettiva partecipazione femminile e pari opportunità di leadership ad ogni livello decisionale in ambito politico, economico e della vita pubblica.
	8.5 Garantire entro il 2030 un’occupazione piena e produttiva e un lavoro dignitoso per donne e uomini, compresi i giovani e le persone con disabilità e un’equa remunerazione per lavori di equo valore. 8.8 Proteggere il diritto al lavoro e promuovere un ambiente lavorativo sano e sicuro per tutti i lavoratori, inclusi gli immigrati, in particolare le donne e i precari.
	3.d Rafforzare la capacità di tutti i paesi, in particolare i paesi in via di sviluppo, per la prevenzione, la riduzione e la gestione dei rischi per la salute nazionale e globale.

Linee d’azione INWIT	Attività
4 Sviluppare il talento e le competenze	4.1 Assicurare la partecipazione dei dipendenti ad iniziative di formazione e sviluppo delle competenze
5 Accrescere la corporate identity	5.1 Realizzare analisi di clima interno 5.2 Riconoscimenti aziendali in tema HR
6 Promuovere l’awareness su Diversity e Inclusion	6.1 Individuare priorità e policy aziendali sul tema D&I 6.2 Certificazione ISO 30415 HR – Diversity & Inclusion
7 Promuovere la cultura della salute e sicurezza con obiettivo zero morti sul lavoro	7.1 Certificazione ISO 45001 Salute e sicurezza sul lavoro 7.2 Riduzione indici infortuni

Environment

Obiettivi medio-lungo termine

Raggiungere la carbon neutrality al 2024.

Ridurre l’impronta ambientale con un approccio di economia circolare.

SDGs	Target ONU
	13.1 Rafforzare la resilienza e la capacità di adattamento ai rischi legati al clima e ai disastri naturali in tutti i paesi. 13.2 Integrare le misure di cambiamento climatico nelle politiche, strategie e pianificazione nazionali.
	8.4 Migliorare progressivamente, entro il 2030, l’efficienza globale nel consumo e nella produzione di risorse e tentare di scollegare la crescita economica dalla degradazione ambientale, conformemente al Quadro decennale di programmi relativi alla produzione e al consumo sostenibile, con i paesi più sviluppati in prima linea.
	12.2 Entro il 2030, raggiungere la gestione sostenibile e l’uso efficiente delle risorse naturali. 12.5 Entro il 2030, ridurre in modo sostanziale la produzione di rifiuti attraverso la prevenzione, la riduzione, il riciclaggio e il riutilizzo. 12.6 Incoraggiare le imprese, in particolare le grandi aziende multinazionali, ad adottare pratiche sostenibili e ad integrare le informazioni sulla sostenibilità nei loro resoconti annuali.
	15.5 Adottare misure urgenti e significative per ridurre il degrado degli habitat naturali, arrestare la perdita di biodiversità e, entro il 2020, proteggere e prevenire l’estinzione delle specie minacciate. 15.a Mobilitare ed aumentare sensibilmente le risorse finanziarie da tutte le fonti per conservare e utilizzare in modo durevole biodiversità ed ecosistemi.

Linee d’azione INWIT	Attività
8 Sviluppare un sistema di Energy e Carbon Management	8.1 Definizione di una Climate Strategy 8.2 Certificazione ISO 50001 Energia 8.3 Sviluppo fonti rinnovabili (FV) 8.4 Iniziative di efficienza energetica 8.5 Acquisto energia verde
9 Sviluppare un sistema di gestione orientato alla riduzione degli impatti ambientali	9.1 Certificazione ISO 14001 Ambiente 9.2 Iniziative volte ad aumentare il ciclo di vita dei materiali e dei prodotti 9.3 Effettuare un’analisi del ciclo di vita dei diversi model site 9.4 Effettuare una valutazione degli impatti dei macro siti sulla biodiversità

Innovation

Obiettivi medio-lungo termine

Essere attore a supporto degli operatori nella digitalizzazione del Paese.

SDGs	Target ONU
	9.1 Sviluppare infrastrutture di qualità, affidabili, sostenibili e resilienti – comprese quelle regionali e transfrontaliere – per supportare lo sviluppo economico e il benessere degli individui, con particolare attenzione ad un accesso equo e conveniente per tutti.
	11.a Supportare i positivi legami economici, sociali e ambientali tra aree urbane, periurbane e rurali rafforzando la pianificazione dello sviluppo nazionale e regionale.
	17.17 Incoraggiare e promuovere partnership efficaci nel settore pubblico, tra pubblico e privato e nella società civile basandosi sull’esperienza delle partnership e sulla loro capacità di trovare risorse.

Linee d’azione INWIT	Attività
10 Sviluppare e consolidare l’infrastruttura tecnologicamente avanzata e di qualità	10.1 Aumentare e rafforzare la micro-copertura 10.2 Tower upgrade (smart cities, droni, IoT ecc.) 10.3 Sviluppare un sistema di customer satisfaction
11 Favorire iniziative di open innovation	11 Collaborazioni per lo sviluppo dell’innovazione tecnologica (es. Start-up / Aziende / Università / Istituti di Ricerca)

Community

Obiettivi medio-lungo termine

Contribuire alla riduzione del digital divide e allo sviluppo sociale, culturale ed economico delle comunità.

SDGs	Target ONU
	11.4 Potenziare gli sforzi per proteggere e salvaguardare il patrimonio culturale e naturale del mondo. 11.a Supportare i positivi legami economici, sociali e ambientali tra aree urbane, periurbane e rurali rafforzando la pianificazione dello sviluppo nazionale e regionale.
	17.17 Incoraggiare e promuovere partnership efficaci nel settore pubblico, tra pubblico e privato e nella società civile basandosi sull’esperienza delle partnership e sulla loro capacità di trovare risorse.

Linee d’azione INWIT	Attività
12 Promuovere e sviluppare progetti di collaborazione per aumentare la copertura di Comuni di minori dimensioni, aree rurali e siti di elevato valore sociale e culturale	12.1 Promuovere progetti volti alla riduzione del digital divide 12.2 Attivare progetti di copertura di aree ad elevata vocazione sociale e culturale (musei, ospedali ecc.)

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